Zespół Szkół Technicznych im. Unitów Podlaskich w Międzyrzecu Podlaskim

średnie lub wyższe z następujących kierunków: prawo, administracja lub ekonomia

Wymagania niezbędne konieczne do podjęcia pracy na stanowisku:

- co najmniej 2-letni staż pracy biurowej lub administracyjnej,

- posiadanie obywatelstwa polskiego,

- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni   praw publicznych,

- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego
lub umyślne przestępstwo skarbowe,

- posiadanie nieposzlakowanej opinii,

• znajomość przepisów prawnych w zakresie:

- prawa pracy,

- systemu oświaty,

- karty nauczyciela,

- administracji samorządowej,

- ochrony danych osobowych,

- dostępu do informacji publicznych,

- ustawy o finansach publicznych ,

- ustawy o rachunkowości,

Wymagania dodatkowe – pozostałe wymagania pozwalające
na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku:

• znajomość języka polskiego oraz umiejętność redagowania pism urzędowych, w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków,
• umiejętność obsługi komputerowych systemów księgowych,
• rzetelność, komunikatywność, sumienność, odpowiedzialność, systematyczność,
• umiejętność dobrej organizacji pracy i współpracy w zespole,   

• samodzielność i rzetelność przy wykonywaniu obowiązków służbowych,
• umiejętność analitycznego myślenia, zdolność do pracy pod presją czasu, kreatywność
• prawo jazdy kat. B

1. Obsługa komputerowych programów dotyczących księgowości.
2. Prowadzenie kartotek magazynowych.
3. Księgowanie operacji gospodarczych.
4. Sporządzanie zestawień obrotów i sald, kart wydatków.
5. Prowadzenie ksiąg inwentarzowych Zespołu.
6. Znakowanie sprzętów numerami inwentarzowymi.
7. Przeprowadzanie inwentaryzacji i sporządzanie protokołów.
8. Prowadzenie dokumentacji Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
9. Prowadzenie dokumentacji dot. Funduszu Zdrowotnego.
10. Składanie zapotrzebowania na obiady.
11. Przyjmowanie wpłat za obiady.
12. Sporządzanie zestawień wpłat.
13. Sporządzanie list do faktur obciążeniowych do GOPS i MOPS.
14. Prowadzenie dokumentacji rozliczeniowej z ZSE.
15. Sporządzanie pism dot. księgowości zleconych przez przełożonego.
16. Wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonych.

1) życiorys (CV) – podpisany własnoręcznym podpisem przez kandydata,

2) list motywacyjny – podpisany własnoręcznym podpisem przez kandydata,

3) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
      – podpisany własnoręcznym podpisem przez kandydata,

4) kserokopie dyplomów lub innych dokumentów poświadczających wykształcenie,
dodatkowe kwalifikacje, uprawnienia  – podpisany własnoręcznym podpisem przez kandydata,

5) kserokopie świadectw pracy i innych dokumentów potwierdzających posiadany staż pracy– podpisany własnoręcznym podpisem przez kandydata,

6) oświadczenie, że stan zdrowia kandydata pozwala na zatrudnienie na ww. stanowisku

7) oświadczenie o posiadanym obywatelstwie -– podpisany własnoręcznym podpisem przez kandydata,

8) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych – podpisany własnoręcznym podpisem przez kandydata,

9) oświadczenie, że pracownik nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu
za umyślne ściganie z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe– podpisany własnoręcznym podpisem przez kandydata,

10) oświadczenie o nieposzlakowanej opinii

11) oświadczenie o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w procesie rekrutacji na stanowisko samodzielny referent gospodarczo-magazynowy w Zespole Szkół Technicznych w Międzyrzecu Podlaskim zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U.
z 2019 r. poz. 1781) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 530). Jednocześnie oświadczam, że przekazuję moje dane osobowe całkowicie dobrowolnie. Oświadczam ponadto, że zostałem/am poinformowany/a o przysługującym mi prawie dostępu do treści tych danych i możliwości ich poprawiania, a także o prawie wycofania zgody na przetwarzanie tych danych w każdym czasie” .

12) Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, w przypadku korzystania
przez kandydata z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust.2 ustawy
– podpisany własnoręcznym podpisem przez kandydata.

• Wyżej wymienione oświadczenia powinny zawierać klauzulę o następującej treści „ Jestem świadomy/a odpowiedzialności karnej wynikającej z art. 233 k.k. za złożenie fałszywych oświadczeń”

Praca księgowo – biurowa w Zespole Szkół Technicznych im. Unitów
Podlaskich w Międzyrzecu Podlaskim. Budynek szkoły wyposażony w podjazd
dla osób niepełnosprawnych. Stanowisko pracy związane jest z ponad
czterogodzinnym czasem pracy przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych.
Na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę
osobom niewidomym.

W miesiącu  poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów
o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać do dnia 19.01.2023r. do godz. 15.00 w kopercie z podanym imieniem i nazwiskiem, adresem zamieszkania
i z dopiskiem ”Dotyczy naboru na stanowisko samodzielny referent gospodarczo – magazynowy” w Zespole Szkół Technicznych im. Unitów Podlaskich w Międzyrzecu Podlaskim.

1. osobiście w sekretariacie Zespołu Szkół Technicznych im. Unitów Podlaskich w Międzyrzecu Podlaskim
2. pocztą na adres:

           Zespół Szkół Technicznych im. Unitów Podlaskich

1. Warszawska 30, 21-560 Międzyrzec Podlaski

Zastrzega się możliwość unieważnienia naboru w każdym jego stadium bez podania przyczyny.

Aplikacje, które wpłyną do Zespołu Szkół Technicznych po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona
na tablicy informacyjnej Zespołu Szkół Technicznych im. Unitów Podlaskich
ul. Warszawska 30, 21-560 Międzyrzec Podlaski.

Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych

 Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku
z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólnego rozporządzenia o ochronie danych – RODO) (Dz. Urz. UE L 119.1 z dnia 04.05. 2016r. ) informuję:

1.Administratorem Pani/Pana danych osobowych  jest Zespół Szkół Technicznych im. Unitów Podlaskich w Międzyrzecu Podlaskim, ul. Warszawska 30, 21-560 Międzyrzec Podlaski, tel. 83 3712015, e-mail zst.miedzyrzec@onet.pl

2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych – Pana Tomasza Makaruka
   z którym można się kontaktować poprzez adres e-mail makarukt@gmail.com
   lub listownie na adres administratora.
   3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu związanym z procesem rekrutacji, nawiązaniem i przebiegiem zatrudnienia na podstawie art.22¹ §1 Kodeksu pracy.

4.Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane innym odbiorcom.

5.Pani/Pana dane osobowe będą przez nas przetwarzane przez okres minimum trzech miesięcy od czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego do czasu ustania celu przetwarzania.

6.Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, prawo ich sprostowania, prawo usunięcia danych, prawo ograniczenia przetwarzania danych oraz prawo wniesienia sprzeciwu.

7.Posiada Pan/ Pani prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo moich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo przenoszenia danych oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, w zakresie danych przetwarzanych na podstawie zgody.

8.Ma Pani/ Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

9.Podanie przez Panią/ Pana danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów związanych procesem rekrutacji, nawiązaniem i przebiegiem Pani/Pana zatrudnienia.